Quem ou quais organizações e negócios andam inspirando sua carreira e sua vida?

A maneira como vivenciamos nosso trabalho em anos no mercado corporativo, desvinculada dos nossos ideais e visão de mundo, sempre nos gerou questionamentos sobre a forma como nós enquanto sociedade, conduzimos nossas carreiras e negócios, pautada na construção de uma vida produtiva e sustentável, apenas no âmbito financeiro, sem levarmos em consideração uma visão mais ampla e integral de sustentabilidade em todos os sentidos (emocional, econômica e consciente: social e ambiental).

Acreditamos na necessidade de uma quebra de paradigma do atual modelo vigente de produtividade que estimula os jogos de poder, politicagem, lutas internas, burocracia e competitividade visando apenas lucro e enriquecimento pessoal, para evoluirmos para novas formas de consumir e produzir de forma mais significativa. Isso sim é inovação à serviço de gerar um impacto positivo. Mais humanidade, empatia, autenticidade, cooperação, paixão e propósito na vida e nos negócios. Sobretudo com mais CONSCIÊNCIA (do Eu, do Outro e do Mundo) e por consequência com mais CRIATIVIDADE (a partir da expressão genuína da nossa essência e potencialidades e de como podemos gerar valor para o Outro e para o Mundo, a partir de Quem Somos).  

Movidas por estas inquietudes, não aceitando simplesmente “as coisas como elas são” começamos a estudar, elaborar e vivenciar a nossa própria metodologia, co.criando nosso Projetos de Vida, na @co.inspira e facilitar essa trilha para quem também tem esse anseio de fazer diferente e a diferença, começando por si.

Para começar essa jornada precisamos mergulhar no autoconhecimento, e um dos pilares da nossa metodologia co.cria®: a CONSCIÊNCIA. Precisamos de pessoas, que se tornarão líderes mais conscientes e esclarecidos, porém precisamos de mais do que isso: de novos modelos, com estruturas e práticas organizacionais esclarecidas. Mas será que essas coisas existem mesmo? Podemos empreender, conceber formas de trabalho e organizações assim?

Uma das inúmeras leituras e mergulhos que fizemos para compreender essa nova perspectiva na prática, foi no livro “Reinventando as organizações: um guia para Criar Organizações Inspiradas no Próximo Estágio da Consciência Humana”. Onde o autor, Frederic Laloux, nos mostra que ao longo da história, toda vez que a humanidade muda para um novo estágio de CONSCIÊNCIA, uma maneira jamais vista para estruturar e gerenciar as organizações também é desenvolvida, com avanços extraordinários em COLABORAÇÃO. 

Um Manual cheio de insights, termos práticos e histórias INSPIRADORAS, que nos servem de insumo e nos apontam novos caminhos  para nossa metodologia de co.criação de Projetos de Vida. 

Precisamos de práticas e exemplos de quem já foi chamado de idealista e apesar de toda resistência, está co.criando ambientes de trabalho e negócios radicalmente mais significativos, com propósito e produtivo. Afinal, inspirar e facilitar a co.criação de novas formas de Servir é a maneira que escolhemos para materializar nossa visão de mundo. A única forma de se prever o futuro é co.criando no presente. 

Para mergulhar mais neste universo de co.criação e co.inspiração confira nosso site e novos artigos toda semana em nosso blog. E vamos juntas e juntos mostrar que é possível desbravar novos caminhos de se empreender a Vida.

co.inspiradas por:
co.lagem de @mareaart 

Trilha sonora: “velha roupa colorida” de Belchior

livros:
1. De Dentro Para Fora de AlexandreTeixeira
2. Um Novo Mundo de Eckhart Tolle
3. Reiventando as Organizações de Frederic Laloux
4. Viva o Fim de Andre Carvalhal